Среди всех офисных кресел самым шикарным, безусловно, является кресло для руководителя. Впрочем, вся мебель для руководителя отличается от обычной офисной: она и больше, и массивнее, и выполнена из других материалов, и, соответственно, дороже. Это вполне объяснимо: по традиции именно на кресло обращают внимание все посетители, которые заходят в кабинет шефа.

Кресла для руководителей, это кроме видимой части, еще и сложные технические устройства, разработанные не одним десятком специалистом, и изготовленные для Вас.

Сегодня кресла для руководителей снабжены механизмом качания, который мгновенно превращает обычное офисное кресло в кресло-качалку. Шеф ведь не должен сидеть около монитора, как прикованный он имеет право откинуться в кресле и подумать о стратегических планах своего бизнеса. И в это время не раскачиваться – просто преступление перед собой. Механизм качания бывает однопозиционный и многопозиционный. Однопозиционный предполагает, что кресло либо зафиксировано в вертикальном положении (и шеф что-то сосредоточенно печатает на компьютере), либо свободно раскачивается во все стороны (и шеф попивает кофеек). Многопозиционный механизм позволяет вам зафиксировать кресло в любом положении, не только в вертикальном. Таким образом, кресло можно наклонить под любым углом, превратив его в подобие гамака, и оставить в таком виде. Кстати, после этого в нем очень удобно устроить послеобеденный сон или даже прочитать какой-нибудь отчет в положении полулежа.

Для максимального комфорта у кресла должны быть широкие подлокотники. На сегодняшний день они есть несколько видов, но в общем их можно разделить на 2 группы. Жесткие подлокотники, к примеру из дерева, или пластика и мягкие(с мягкими накладками) обитые тканью или кожей. Тут ориентироваться стоит лишь на личные вкусы, но мы советуем брать кресло с мягкими подлокотниками, если много работы за компьютером, и с жесткими, если много писанины или работы с бумагами.

И главное помните, что отличное руководительское кресло в интерьере будет выглядеть не законченно, без достойного кабинета.